תיאור התפקיד:
מנהל/ת ניידת חונכים אחראי/ת על הקמה, הפעלת וניהול שוטף של “ניידת טיפולית” המגיעה לבתי הילדים והנוער בסיכון במרחב חבל אשכול. השתתפות התפקיד – גיוס, הכשרה וליווי צוות חונכים מקצועיים, תכנון ותיאום מפגשים פרטניים, ניהול תקציבי ושיתופי פעולה עם גורמי חוץ (רווחה, בתי ספר וכד').

תחומי אחריות עיקריים:
- גיוס והכשרת חונכים
- איתור וגיוס סטודנטים, מתנדבים ואנשי חינוך/טיפול.
- בניית והנחיית סדנאות הכשרה (תקשורת בין‑אישית, ניהול קונפליקטים, חיזוק חוסן).
- תכנון והפעלה מקצועית
- בניית תכנית עבודה שנתית וחודשית למפגשי חונכות.
- תיאום לוחות זמנים ונסיעות הניידת למוקדים (בתי ספר, קהילה, יישובים).
- מעקב אחר איכות המפגשים ואיסוף משוב שוטף.
- ניהול שיתופי פעולה ולובי
- קשר רציף עם לשכת הרווחה, מנהלי בתי ספר, יועצות חינוכיות ומרכזים קהילתיים.
- שיווק התוכנית והרחבת הפעילות באזורים נוספים.
- דיווח וניהול תקציבי
- הכנת תקציב שנתי ודיווח חודשי על בחירה מול הנהלת העמותה.
- מעקב אחר ציוד הניידת ותחזוקתו.
- הערכת אפקטיביות ושיפור מתמיד
- ניתוח משובים כמותיים ואיכותניים, הכנת דו"חות סיכום והצעת המלצות לשיפור.

דרישות התפקיד:

- תואר ראשון בעבודה סוציאלית/פסיכולוגיה קלינית/ייעוץ חינוכי/תחום טיפול דומה.
- תואר שני רלוונטי – יתרון.
- ניסיון מוכח בהובלת פרויקטים חינוכיים או טיפוליים.
- ניסיון בניהול צוות – יתרון משמעותי.
- יכולת תקשורת ויצירת קשר עם ילדים, בני נוער ובוגרים.
- מנהיגות, ארגון ויוזמה.
- מגורים באזור הדרום – חבל אשכול (התפקיד דורש נסיעות שוטפות בין היישובים).
- נכונות לשעות עבודה משתנות (אחר הצהריים ולעיתים סופי שבוע).
משרה:  100%

שכר:  מתגמל – בהתאם לניסיון והתאמה מקצועית.
הטבות סוציאליות מלאות לפי חוק.
הדרכות מקצועיות שוטפות.
סביבת עבודה ערכית ותומכת.